La bancada del Frente Amplio reimpulsará un proyecto de ley para que funcionarios ingresen a intendencias por concurso

Explicaron que fue impulsado antes pero no se llegó a los dos tercios de votos.

El proyecto de ley del senador colorado Pedro Bordaberry para prohibir la contratación de familiares de jerarcas en la función pública abrió una discusión más profunda.

Legisladores del Frente Amplio están dispuestos a estudiar ese proyecto, y afirman que puede ser oportuno para reconsiderar otros.

En la última agrupación de Gobierno, en Piriápolis, legisladores del oficialismo plantearon reimpulsar un proyecto de ley que establecía el ingreso por concurso o sorteo a los gobiernos departamentales.

“Como requiere dos tercios de voto, en ese momento no pudimos hacerlo realidad porque el Partido Nacional votó en comisión pero en el pleno no”, explicó el senador Charles Carrera.

También volvió a plantearse topear el salario de los intendentes en relación al salario del presidente de la República.

“No puede ser que haya algunos gobiernos departamentales que cobran más que el presidente de la República, como la Intendencia de Maldonado. El año pasado propusimos una iniciativa pero como no tuvimos los dos tercios, pudimos hacer realidad solo para la administración central, entes autónomos y servicios centralizados”, detalló Carrera.

La Asociación de Funcionarios Judiciales firmó un convenio salarial que significará un aumento total de 18,8 %

El acuerdo soluciona el conflicto generado, por error, en el periodo anterior.

El conflicto se originó en 2010, en la Ley de Presupuesto, por error.

El gobierno del expresidente José Mujica quiso equiparar sueldos de ministros y senadores, sin advertir el “enganche” con ministros y funcionarios judiciales.

Aprobada la ley, el Gobierno intentó soluciones con leyes que cayeron por inconstitucionalidades.

Este jueves, la Asociación de Funcionarios Judiciales firmó una adecuación salarial de 18,8 %, acordada con ejecutivo.

“Estamos hablando de unos 50 millones de dólares en tres años. Estamos hablando de trabajadores que estarán cobrando 100.000, 120.000 o 150.000 una vez que se recolecten las firmas”, explicó el ministro de Trabajo Ernesto Murro.

El convenio incluye beneficios para los funcionarios judiciales: licencias por maternidad, beneficios de órtesis, prótesis y lentes, y acceso a servicios del Hospital de Ojos, entre otros.

Para efectivizar el convenio, se necesita 80 % de adhesiones de los funcionarios.

“Entendemos que el colectivo decidió este camino y creemos que se alcanzará el 80 %”, dijo Richard Ascurrein, de la Asociación de Funcionarios Judiciales.

Adriana Peña no revertirá su decisión de aumentar los salarios a los jefes de la comuna y cargos de confianza

La intendenta de Lavalleja explicó que el aumento fue aprobado por la Junta con la ampliación presupuestal que presentó en agosto.

Los aumentos que presentó la Intendencia incrementaban los salarios de directores hasta en un 107,8 %.

Entre los jerarcas que percibirán el aumento, está la pareja de la intendenta, Gastón Elola, que es director de obras y que recibirá un aumento del 57 %.

17 ediles de la Junta Departamental, entre ellos cinco blancos, votaron un decreto interpretativo que procuraba impedir este aumento. Sobre esta decisión, la intendenta Peña expuso:

“Hicieron una sesión especial de la Junta haciendo una medida interpretativa. ¿Interpretando qué? ¿Algo que ellos mismos votaron? ¿Algo que ya había ido al Tribunal de Cuentas? Algo que ya estaba publicando en el diario oficial que cumplía con la Constitución. La Junta tuvo cuatro meses la ampliación presupuestal para modificarla y no lo hizo”.

La intendenta se defendió aludiendo que el Tribunal de Cuentas no observó el gasto y dijo que darán el aumento aprobado.

“Con trabajo, dignidad, transparencia, manos limpias y la ley, vamos a ir para adelante. Más allá de todas las opiniones, de las nubes de humo que quieran hacer de nuestra gestión”, señaló Peña.

Esta situación se transformó en un nuevo problema interno dentro del Partido Nacional, con diferencias entre sus grandes corrientes.

La Junta Departamental de Lavalleja aprobó un decreto que anula el aumento salarial a cargos de confianza

Entre los directores a los que se les iba a aumentar el sueldo estaba la pareja de la intendenta, Adriana Peña.

Los aumentos que fueron aprobados por la Intendencia de Lavalleja, aumentaban los salarios de directores hasta un 107,8 %, según publicó el diario El País.

Para el director de Obras, Gastón Elola, pareja de la intendenta Adriana Peña, el aumento previsto era del 57 %.

La decisión de hacer caer esta resolución de la Intendencia fue votada por 17 ediles: diez del Frente Amplio, dos colorados y cinco blancos.

“No es que nosotros estemos en contra de esos aumentos. Ojalá que puedan ganar eso. Me parece que no es el momento por la situación del país”, explicó el edil nacionalista Marcelo Rodríguez.

La intendenta, Adriana Peña, explicó a El Observador que el ajuste responde a que algunos funcionarios pasaron a cobrar sueldos muy cercanos a los de los directores.

El 63 % de los uruguayos afirma que sus ingresos le alcanzan para llegar hasta fin de mes

El dato surge de una encuesta realizada en varios países de América Latina.

Más de 20.000 personas de 18 países respondieron a la encuesta anual de Latinobarómetro. El 54 % de los latinoamericanos afirma que los ingresos le alcanzan para llegar hasta fin de mes. Son ocho puntos más que el dato de 1995.

Los uruguayos están claramente por encima del promedio regional. El 63 % afirma que le alcanza. El país con la cifra más alta en esta encuesta fue Brasil con el 68 %. La contratacara es Venezuela donde solo el 21 % afirmó que su ingreso le permite llegar al mes siguiente.

La encuesta también preguntó cuáles son los problemas más importantes que tiene cada país. En Uruguay un 28 % respondió la delincuencia y un 26 % temas vinculados a la economía. El 10 % respondió la educación.

Sobre la situación económica actual el 22 % de los uruguayos opinó que es  muy buena o buena, el tercer porcentaje más alto de toda la región.

Unas 105.000 personas consultaron por la devolución del Fonasa en el primer día

Este lunes comenzaron las consultas. Se pueden realizar vía telefónica, web o correo electrónico.

Este lunes se habilitó el periodo de consulta por devoluciones de aportes al Fondo Nacional de Salud (Fonasa). En este primer día hubo 11.343 consultas telefónicas (0800 2016) y 77.327 vía la página web. El remanente se efectuó vía correo electrónico, lo que totalizó unas 105.000.

Este año la devolución corresponderá a trabajadores con ingresos promedios mensuales superiores a $59.538.

Y a jubilados y pensionistas con ingresos promedios mensuales superiores a $64.500.

El monto total a devolver es de 3.800 millones de pesos, lo que equivale en promedio a 26.000 pesos por trabajador.

El pago general será a partir del 25 de setiembre por dos vías: con cédula de identidad a cualquier agente de pagos o a través de cuenta bancaria si se realizó el trámite previo.

Peñarol recibe a Wanderers en el Campeón del Siglo

El aurinegro jugará por la cuarta fecha del Torneo Clausura en medio de dificultades salariales.

Peñarol recibe este sábado a Wanderers en el Estadio Campeón del Siglo a las 19:00.

El club carbonero tiene demoras en el pago de los sueldos de sus jugadores, pero este viernes se le pagó uno de los doces meses pendientes que tenían con el volante Marcel Novick.

El aurinegro irá con el siguiente plantel:

Dawson; Varela, Formiliano, Arias, Píriz; Gargano, Pereira, Rossi, C. Rodríguez; M. Rodríguez y Viatri.

Oposición cuestionó los salarios que paga Gas Sayago pese a que la obra se detuvo hace más de dos años

El monto total que perciben cerca de 20 trabajadores suma casi tres millones de dólares anuales.

La gerenta general del organismo percibe un salario de 365.000 pesos: unos 100.000 pesos menos que la anterior gerenta general. En tanto, el coordinador técnico y lo coordinador del gasoducto reciben un salario de 231.000 pesos cada uno.

Por su parte, otros cargos técnicos son retribuidos con salarios que oscilan entre 92.000 o 209.000 pesos, según surge de la plantilla de Gas Sayago, actualizada a julio de 2017, que fue remitida a la comisión investigadora de las obras de la regasificadora en el ámbito de la Cámara de Diputados, en forma confidencial.

En la comisión, los legisladores discutieron si mantener la reserva o no acerca de la documentación recibida: luego de una discusión, se decidió levantar la reserva para lo relacionado con los salarios, pero mantenerla para la vinculado a los contratos de los funcionarios.

Peñarol está atrasado en el pago de sueldos del cuerpo técnico y su plantel

El entrenador Leonardo Ramos afirma que el asunto 'ya estaba solucionado'.

Peñarol está atrasado en el pago de sueldos del cuerpo técnico, al que le deben dos meses, así como integrantes del plantel, con el que se sostienen deudas entre dos y seis meses.

Los jugadores más experimentados y que han podido hacer una diferencia económica en su carrera son quienes tienen el pago de sueldos más atrasados.

Pese a problemas salariales, el aurinegro se enfrentará a Liverpool en esta fecha del Torneo Intermedio.

“Al momento estamos preocupados pero seguimos con la misma intensidad de trabajo porque es la que nos compete. Lo otro ya se va a arreglar, nos comunicaron que estaba solucionado”, dijo el entrenador de Peñarol Leonardo Ramos.

El capitán aurinegro Nahitan Nández contó que en el vestuario se dio una charla en la que se propuso no perder el foco de lo deportivo.

“Es un tema que tratamos de no meterle mucha cabeza. Es algo que no nos tiene que distraer. Se maneja en la interna y lo resolverán ellos. Estamos tranquilos, va más allá de nosotros”, apuntó Nández.

Fenapes parará el miércoles si no se solucionan problemas en pago de sueldos

Además, reclaman una auditoría en la división hacienda de Secundaria.

El gremio afirma que hay docentes en diferentes puntos del país que no están recibiendo en tiempo y forma los sueldos correspondientes al mes de marzo. Algunos recibieron el cobro total de haberes, al tiempo que otros tuvieron faltantes.

La Fenapes (Federacion Nacional de Profesores de Educación Secundaria) ya había advertido en febrero al CES (Consejo de Educación Secundaria) que esta situación se podría dar en función de los cambios que se estaban operando en los programas informáticos del organismo.

Este lunes se concretará una reunión bipartita entre el Consejo de Educación Secundaria y Fenapes. Esperan un informe detallado sobre lo sucedido, además de poder establecer responsabilidades.

Piden que se inicie una auditoría sobre el funcionamiento de la división hacienda del Consejo de Educación Secundaria y se separe del cargo a sus principales jerarcas.

Por su parte, en un breve comunicado, el CES reconoció la existencia de inconvenientes a la hora de generar los pagos y explicó que se están haciendo análisis caso a caso en relación a los trabajadores que no han podido cobrar sus sueldos. Asimismo, expresaron su preocupación por este problema.

Tras seis años, el conflicto salarial entre los judiciales y el Ejecutivo parece haber llegado a su fin

El diferendo concluye con un proyecto de ley por el que el Gobierno se compromete a pagar lo adeudado en tres cuotas.

Ingresó al Senado y será tratado la semana próxima un proyecto de ley del Poder Ejecutivo por el que se procura dar solución definitiva al diferendo salarial que se mantiene desde del Presupuesto de 2010 con el Poder Judicial, la Fiscalía General de la Nación y el Tribunal de lo Contencioso Administrativo.

El proyecto faculta al Poder Ejecutivo a asignar a dichos organismos los créditos con cargo a Rentas Generales para cumplir con los convenios suscritos ante el MTSS y otorgar un aumento del 10 % en las remuneraciones de magistrados y defensores públicos, a pagar en tres cuotas durante 2017, 2018 y 2019, más incrementos salariales de ,24 % este año y del 3 % en 2018.

El proyecto se envió al Parlamento al haber alcanzado los convenios la adhesión del 80 % de los funcionarios involucrados en el diferendo.

A partir de la promulgación de la ley, habrá un plazo de 30 días para que adhieran al proyecto los funcionarios que aún no lo han hecho.

El representante de los jubilados en el BPS pidió al directorio la adecuación de los salarios de República AFAP

Afirma que hay situaciones que violan la legalidad y la ética.

El representante de los jubilados en el BPS había solicitado información sobre los sueldos en República AFAP.

Se le respondió, por ejemplo, que el gerente general percibe 446.000 pesos, pero enterado de que en setiembre se había rebajado ese sueldo en casi un 28 %, Amaro concluyó que el jerarca de AFAP cobraba unos 660.000 pesos.

Este hecho viola la ley que dice que nadie en el Estado puede ganar más de un 60 % de lo que gana el presidente de la República. Pero también viola principio éticos, dijo Sixto Amaro.