El Ministro de trabajo se refirió a los proyectos presentados para mitigar el costo de la pandemia en el sector del trabajo y cómo piensan afrontar los próximos meses.
Incorporación de beneficios
Es el mismo el incentivo. Reincorpora del seguro de paro.
Veníamos bien, había cumplido un papel importante. El beneficio está focalizado en hotelería y gastronomía. Tenemos una situación nueva desde hace una semana y pico. No nos pusimos una meta. Lo importante es reincorporar la mayor cantidad de trabajadores posibles y por eso mantenemos el seguro de paro parcial.
Hay una renuncia fiscal importante por el número de trabajadores que tienen estos dos sectores. Esperamos que sea un impacto importante. Hay que calcular el valor. En dos meses de beneficios de cinco mil pesos fueron siete millones de dólares de renuncia fiscal.
Cambios en el régimen de licencias
Los proyectos están en el parlamento. Con respecto a la licencia hay dos partes. Primero aclarar como se computaba la licencia en el seguro de paro que es nuevo. Está claro que día trabajado es día que computa para la licencia. Lo que hacemos es trasladar la regla general al parcial. Cuando uno no trabaja un día, no computa licencia. Eso fue consensuado. La posibilidad de postergar la licencia a 2020 eso no fue consensual. El PIT-CNT no estuvo de acuerdo. Yo creo que es una medida necesaria. Hay muchos empleadores que están complicados y también para el propio trabajador que tiene que salir de licencia antes del 31 de diciembre de este año porque se le agota el tiempo.
Entró al parlamento y va a ser considerado entre martes y miércoles. También presentamos otro proyecto para poder prorrogar el seguro de paro más allá del año y que el Poder Ejecutivo lo pueda dar. La norma vigente es que luego de los 4 meses la prórroga la otorga el Poder Ejecutivo con el Ministerio de Trabajo hasta un límite de un año. Se va a ir venciendo el plazo de un año y cada vez que se haya que prorrogar hay que presentar un proyecto de ley, entonces queremos que por única vez por este tiempo y hasta mediados de 2021 no haya necesidad de votar la ley por ley porque corremos el riesgo de llegar a un embudo. Esto fue consensual entre las cámaras empresariales y el PIT-CNT. Espero que el de licencias se apruebe también porque es un elemento necesario.
Hay un periodo de postergación del goce de la licencia y nosotros convocamos a las partes y laudar. El problema es que todos nos tenemos que hacer cargo que la sustentabilidad también está en juego.
Hay empresas que están muy complicadas. Va a haber que distribuirlas en el tiempo en un acuerdo.
Será a pedido de trabajador y empleador. La idea es ayudar a mitigar los costos que por todos lados están surgiendo. Hoy hay 95 mil trabajadores en seguro de paro hasta setiembre. Veíamos con buen tono el ritmo de corporación. En setiembre fue menor, tenemos que ver qué pasó en octubre.
El incentivo y pensamos que el gran motor en esta etapa del año tenía que ser el turismo, por eso pusimos el incentivo.
Despido
Es una situación estable, no ha habido un crecimiento. La reincorporación en julio, agosto y setiembre fueron efectivas, no despidos. El estado puso 300 millones de dólares en el seguro de paro desde marzo a la fecha y vamos a seguir poniendo para acompañar ese proceso.
Números de desocupados según INE
El desempleo hoy es unos tres puntos superior a lo que marca el INE. El porcentaje de gente económicamente activa que está desocupada y buscando trabajo está estable sorprendentemente. En febrero era 10,5 y el último dato de agosto es 10,8. Hubo un momento que fue 9,6. Hay que desconfiar que esa sea el número de desocupados. El número de ocupados cayó en 100 mil cuando empezó la pandemia. Hoy estamos en 70 mil.
Los analistas privados hablan de tres puntos más de desempleo. Esperábamos 15, 16. Hoy está entre 13 y 14.
Hay que volver a apretar las clavijas porque el riesgo sobre es aún presente.
