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Willian Rosa: el trabajo de la fiscalía y la falta de funcionarios

Los reclamos por la sobrecarga laboral de los fiscales han cobrado fuerza desde que se instaló el nuevo Código del Proceso Penal, que da mayor protagonismo al Ministerio Público, que debe encargarse de liderar la investigación y la persecución penal.

Pasados ya cinco años desde la modificación legal, la situación permanece incambiada y los fiscales en agregado están cada vez más en el centro del debate público por los resultados del sistema judicial.

Para hablar respecto a la sobrecarga laboral, la falta de fiscales titulares y otros temas vinculados a la Fiscalía, recibimos al presidente de la Asociación de Fiscales, Willian Rosa.

Peñarol, Nacional, la Mutual y la AUF llegaron a un acuerdo y los jugadores irán a licencia por diez días

Otros clubes uruguayos también se unieron a esta medida con la intención de superar la crisis que trae consigo la suspensión del fútbol tras la llegada del coronavirus.

Así lo explicó el presidente de Peñarol, Dr. Jorge Barrera:

Tenemos que hacer el máximo de los esfuerzos para enfrentar este flagelo que vivimos como sociedad. A partir del lunes se van a licenciar, en acuerdo con la Mutual y los capitanes de las dos instituciones. La licencia comienza a partir del lunes de forma tal de prever que las dos actividades vuelvan, ese parate que hay siempre hay a mitad de año pueda programarse actividad con la licencia ya gozada. Tengo que destacar la actitud con la cual los demás actores se han comportado en este tema y podemos anunciar que no solo Peñarol y Nacional, sino muchos clubes están en esta medida. Es un paso importante para encontrar una solución a esto, que va a tener un impacto económico muy grande

Si en abril las actividades no se pueden retomar, aún no se sabe qué medida tomarán: "esto es como lo que estamos viendo en los informativos, no es día a día, es minuto a minuto. No podría aventurar hoy, esperemos que con el sentido de responsabilidad de todos podamos ya en abril pensar en una reprogramación. Sería muy irresponsable darte una respuesta hoy".

En Peñarol, explicó Barrera, se tomó la misma medida con todos los funcionarios del club: "Ahí también debemos valorar la actitud de los funcionarios y los cuerpos gerenciales de colaboración. En la medida que podamos colaborar todos, esperamos que el impacto sea menor".

Un funcionario municipal falsificó una constancia y utilizó 35 días de licencia por estudio para una prueba que no dio

FOTO: Archivo

La Intendencia de Montevideo evalúa denunciarlo penalmente.

Según supo Telemundo, el funcionario trabajó varios años en la Intendencia de Montevideo y actualmente integra el equipo de comunicación del municipio CH. Entre el 7 de junio y el 11 de julio de 2016 solicitó licencia por estudio para realizar una prueba en la Escuela Superior de Informática.

Sin embargo, se detectaron inconsistencias entre la constancia presentada y la posterior comunicación de la UTU, que informaba que no rindió la prueba para la que había utilizado la licencia. En ese momento se dispuso un sumario administrativo para investigar lo sucedido.

Esta semana el Intendente de Montevideo, Daniel Martínez, resolvió sancionar al funcionario por tres meses sin goce de sueldo.

Según informó a Telemundo el director de Gestión Humana, Eduardo Brenta, la comuna capitalina evaluará la pertinencia de radicar una denuncia penal, tras comprobarse que la constancia era falsa.

Según establece la resolución, con la maniobra “el sumariado comprometió su responsabilidad administrativa, actuando con evidente mala fe y engaño para con la administración, pretendiendo obtener un beneficio ilegítimo”.

Celsa Puente: "Quiero que los uruguayos sepan que tengo 56 días de licencia acumulada: me he dedicado en cuerpo y alma a Secundaria"

Dijo que actuó de acuerdo a sus potestades.

La exdirectora general de Secundaria, Celsa Puente, dijo que actuó de acuerdo a sus potestades y que las diferencias que mantuvo con el Codicen deberían enriquecer y no separar.

Puente, que renunció a pedido del consejo de la ANEP, explicó que demoraron un mes en responderle el pedido de licencia.

Según el comunicado del Codicen, se le pidió la renuncia a Puente porque se reintegró una semana tarde de su licencia.

Puente explicó que no se había tomado licencia porque su papá falleció el 20 de diciembre. Trabajó todo enero y febrero y pensó viajar a Cádiz con su esposo para visitar a su hija que está realizando una maestría.

Como no trabajan en Semana de Turismo, pidió de licencia las dos semanas siguientes. Lo pidió el 20 de febrero, pero el Codicen le respondió el 21 de marzo, cinco días antes de su viaje.

“El 21 de marzo, para que la gente me entienda, es el miércoles previo a la Semana de Turismo: me contestaron con dos días hábiles de anticipación, previo a esa semana. Yo viajaba el 26. Me dijeron que yo la licencia la pedí entre el 2 y el 13 de abril, y que ellos me la otorgan entre el 2 y el 6 de abril”, explicó Puente en el programa radial Todo Pasa de Océano.

Celsa Puente dijo que a esa altura ya tenía poco margen de maniobra. Intentó cambiar el pasaje de regreso pero el costo era muy alto. Asegura que fue comprendida por los otros consejeros de Secundaria, Javier Landoni e Isabel Jaureguy. El 5 abril envió nota al Codicen para que revisara su situación y que se le otorgara la segunda semana sin goce de sueldo.

“Quiero que los uruguayos sepan que yo tengo 56 días de licencia anual reglamentaria acumulada, porque me he dedicado en cuerpo y alma al Consejo de Educación Secundaria desde el 13 de enero de 2014, cuando fui nombrada para este cargo”, apuntó.

El miércoles 11 recibió una citación del Codicen. El viernes recibió otra para que se presentara ese mismo días a las 18:30. Y luego una tercera citación para que compareciera el lunes. Allí planteó que legalmente la licencia debe darse en plazos no menores a diez días.

Puente dijo que ha tenido discrepancias con el Codicen, pero no quiso ahondar sobre sus diferencias con el presidente Wilson Netto.

“Prefiero poner la mirada en el órgano colegiado, eso me parece más saludable y más justo. Creo que el tema de tener miradas diversas es algo que debería enriquecernos y no separarnos”, señaló.

Puente dijo que los consejos desconcentrados como Secundaria tienen potestades y tienen que ejercerlas.

Confirmó que de alguna manera se veía venir algo porque le pareció extraña la forma en que se respondió a su pedido de licencia.

“Lo que sentí es que tenemos estilos diferentes. Yo soy una persona que creo que liderar un organismo del porte que tienen estos organismos tiene que ver con generar un andamio básico de ideas importantes y habilitar a que la gente haga, cree, innove, proponga, produzca. Y otros tienen una tendencia más centralizada. Son mirada”, reflexionó.

Puente dijo que publicará un documento sobre todos los logros alcanzados en Secundaria y que lo hará por sus compañeros que participaron en la gestión.

El Codicen trató de que Celsa Puente volviera de su viaje por licencia, pero ella regresó una semana después de lo autorizado

La consejera Laura Motta dijo que todavía no se discutió quién sucederá a Puente al frente de Secundaria.

La directora de Secundaria, Celsa Puente, presentó su renuncia al cargo. La jerarca tomó esta decisión a pedido del Consejo Directivo Central (Codicen) de la ANEP, que por unanimidad había decidido pedirle la renuncia.

Abordamos el tema junto a Laura Motta, consejera del Codicen.

La directora solicitó al Codicen una licencia para viajar. Esa licencia se le concedió. Y también la autorización para el viaje por dos semanas. Y la licencia por una semana, que era la de después de Turismo. Ella pidió una semana más, pero no se le dio por las razones que imperan en un comienzo de clases, que refiere al proceso de comienzo, donde hay una serie de decisiones a tomar sobre los hechos que se van produciendo sobre el primer mes y es necesario solucionar.

Consideramos que correspondía darle la licencia, pero que era necesario que se reintegrara antes. En los hechos, luego ella no se reintegró en tiempo y forma.

Si nosotros no hubiéramos tomado cartas en el asunto, nos estarían preguntando por qué no se hizo nada frente a lo que pasó.

Se trató de comunicarse con ella y de que estableciera el retorno, pero finalmente volvió cuando lo tenía planificado desde un principio, y eso fue ayer.

En el comunicado que presentamos, se deja claro que esta decisión fue tomada por unanimidad. No fue fácil. A todos nos cuesta tomar algunas decisiones. Pero cuando tenemos responsabilidades, hay que asumirlas.

El poder trabajar en equipo para nosotros es fundamental. La educación en nuestro país tiene una conformación de colegiado. La educación en Uruguay se dirige a través de consejos donde se debe llegar a consensos. Trabajar en colegiado supone poder articular, discutir y llegar a consensos o mínimos comunes. Sin eso, no es posible seguir adelante con los cambios necesarios.

Desde el inicio de esta administración venimos estableciendo condiciones para que estudiantes y profesores tengan el mínimo de condiciones adecuadas para que el ámbito educativo se dé. También nos hemos preocupado por los resultados. Acá no hay un tema de política partidaria en el medio, como se ha sugerido desde algunos lugares.

Nuestra responsabilidad es mirar para adelante en Secundaria, con todos los proyectos que tenemos. Ahora tenemos la última Rendición de Cuentas, y es la última del período.

Todavía no hay nada definido sobre quién ocupará el cargo luego. No hemos iniciado la discusión dentro del Codicen.

Celsa Puente renunció a su cargo como directora de Secundaria; asumirá Javier Landoni

FOTO: focouy

La jerarca dio un paso al costado a pedido del Codicen tras el episodio de su licencia.

La directora de Secundaria, Celsa Puente, renunció este lunes a su cargo luego de que el Consejo Directivo Central (Codicen) de la Administración Nacional de Educación Pública (ANEP) se lo pidiese.

El Consejo de Educación Secundaria (CES) y el Codicen se mostraron molestos luego de que la jerarca solicitase una semana de licencia y finalmente se tomara dos, justificando su ausencia en la falta de pasajes para poder retornar.

El comunicado emitido tras la reunión entre las autoridades y la ahora exjerarca señala que la resolución se dio "ante los hechos de público conocimiento relativos a la ausencia del país de la directora general del Consejo de Educación Secundaria".

Asimismo, apuntan que reconocen el "el trabajo desarrollado por Celsa Puente en la educación secundaria, quien continuará desempeñándose como inspectora efectiva".

Tras la renuncia, Puente posteó una foto en su cuenta de Twitter.

En tanto, hasta que se adopte una nueva resolución, la dirección del Consejo de Educación Secundaria quedará a cargo de Javier Landoni, quien se desempeñaba como consejero del CES.

Cinco consejos para que reintegrarse de las vacaciones no sea un aterrizaje forzoso

La consultora Adecco ofrece estas medidas para quienes terminaron su licencia y vuelven a la rutina.

Después de disfrutar de unas esperadas vacaciones, llega el momento de volver al trabajo. Cambian las actividades, los horarios y las responsabilidades. En ese marco, ¿cuál es la mejor manera para dejar atrás la licencia, capitalizando el descanso y asumiendo con ánimo las tareas por delante?

La consultora en recursos humanos, Addeco Uruguay, recomienda los siguientes cinco pasos:

  1. Dejar el trabajo lo más organizado posible antes de salir de vacaciones. Esto garantiza no sentirnos abrumados al momento de regresar.

En el caso de fijar reuniones o eventos, se recomienda que sean en la semana posterior a la reincorporación. Además, planificar el seguimiento de las tareas y delegar al equipo de trabajo, es esencial para que la vuelta sea más calma.

2. Pasar unos días en casa antes de volver a la rutina laboral. Este puente entre las vacaciones y el trabajo es necesario, no sólo para desarmar la valija sino también para reorganizar horarios y dieta.

En el caso de que la licencia haya sido por maternidad o enfermedad, se recomienda realizar un horario de trabajo reducido o flexibilizar la entrada o salida durante las primeras semanas, para ayudar a la readaptación a la vida laboral.

3. Una vez que se está de vuelta, es importante priorizar y organizar las tareas, comenzar con aquellas que requieran resolución inmediata y luego, con calma, seguir con la lista de pendientes.

Reducir las tareas de la persona a reincorporarse en la primera semana, lo ayuda a ponerse al día con las cuestiones que quedaron pendientes y –por ejemplo- limpiar la casilla de mails, entre otras cosas.

4. Para seguir disfrutando luego del trabajo, el cuerpo y la mente necesitan momentos de ocio.

Puede ayudar identificar aquellas actividades que se disfrutaron durante el periodo de licencia y sumarlas a la rutina diaria. Por ejemplo, desayunar leyendo diarios o revistas, realizar alguna actividad física o algún paseo a la salida del trabajo.

5. Para eludir el estrés y el desgaste laboral, lo ideal es evitar tener periodos extensos sin vacaciones.

Las pequeñas salidas de fines de semana son una buena forma de romper con la rutina.

Legislador nacionalista propone que funcionarios públicos que no fuman puedan gozar de más licencia

FOTO: Pixabay

“Mientras esa persona sale a fumar, sus compañeros se recargan”.

El diputado nacionalista Gonzalo Novales propuso que los funcionarios públicos que no fuman en horario de trabajo tengan más días de licencia, en relación a quienes sí lo hacen.

Basándose en estudios internacionales, el legislador afirma que el tiempo que pierde un trabajador al salir a fumar representa un acto de injusticia con quienes no hacen esa pausa en la jornada laboral, que al final del mes representa decenas de horas.

“Hay una injusticia, sobre todo cuando la gente que es fumadora, en un cargo público, sale a fumar: está diez o quince minutos, que al cabo del año puede llegar a ser más de una semana en la que no trabaja. Mientras esa persona sale a fumar, sus compañeros se recargan”, apuntó el legislador.

El legislador basa su argumento en una investigación de una universidad de Estados Unidos que concluyó que "los empleados que fuman le imponen costos adicionales significativos” El estudio fue publicado en 2013 en la revista Tobacco Control, que forma parte del grupo British Medical Journal.

Algunas empresas estadounidenses les imponen a los fumadores un pago adicional por su seguro médico y en otras directamente se niegan a contratar a los fumadores o despiden a aquellos que no dejaron el cigarrillo tras un plazo determinado.

Médicos contarán con una guía de tiempos estimados de recuperación

La CEPAL destacó en un informe que en diez años el gasto por licencias se multiplicó por nueve.

Los médicos dispondrán de una guía donde para cada patología hay una sugerencia de días de licencia. Con esto se buscará minimizar las diferencias entre instituciones y mejorar fiscalizaciones.

“Permitirá que algunas diferencias entre profesionales se puedan ir ajustando de manera de tener un indicativo generalizado de la situación”, dijo la directora del BPS Rosario Oiz.

No obstante, el médico es quien conoce al paciente y puede haber variaciones.

“Los tiempos de reposo seguramente no serán los mismos”, reconoció Oiz.

Además, la CEPAL presentó un informe sobre las licencias médicas en Uruguay en el que se mostró que entre 2005 y 2015 se multiplicó por nueve el gasto.

“El mercado de trabajo en Uruguay ha mejorado en forma considerable. Hay más trabajadores formales, con derecho a pedir la licencia. También aumentó en promedio el salario de los trabajadores, por lo que cuando se le paga el subsidio en proporción al salario aumenta el gasto”, explicó el consultor de la CEPAL Andrés Dean.

También hubo un incremento en el tope a cobrar. En el aumento del gasto no se constató abuso u oportunismos de parte de los trabajadores. Incluso bajó el promedio de cantidad de días de licencia. Lo que destacó la CEPAL es lo poco que cobra el trabajador en promedio al estar de licencia por enfermedad.

Licencias por maternidad y paternidad: buscan tratamiento especial para prematuros y ante incapacidad de la madre

“Un país como el nuestro necesita hacer más amigables las políticas de natalidad”, afirmó la senadora Alonso.

El plenario de la cámara de Senadores votó una minuta de comunicación a través de la cual le solicita al Poder Ejecutivo que envíe un proyecto al Parlamento que llene el vacío legal en torno a las licencias por maternidad y paternidad. La senadora  por el Partido Nacional Verónica Alonso presentó el año pasado un proyecto que intenta llenar estos vacíos y que hace especial hincapié en los nacimientos prematuros.

Hay un vacío normativo, por ejemplo en los nacimientos de hijos prematuros. Hoy en nuestro país la mortalidad materna es cada vez menor, por suerte. Pero queremos que la licencia se pueda trasladar al padre frente a cualquier incapacidad.

Nacen 48.000 niños al año en Uruguay: un 9 % son nacimientos prematuros. Es muchísimo para muchas familias en nuestro país. En caso de los bebés prematuros, muchas veces los padres pasan mucho tiempo con él en el CTI, por lo que ese tiempo se come es licencia: queremos que las 14 semanas se disparen una vez que el bebé es dado de alta.

Si bien los nacimientos prematuros tienen un nivel de sobrevida más alto, ese 9 % no es un tema menor. En niveles socio económicos más altos, ese porcentaje baja al 4 %, mientras que en niveles más bajos asciende al 16 %. Las causas de la prematurez son varias.

Queremos facilitar determinadas política de crianza y de infancia. Esto es iniciativa privativa del Poder Ejecutivo: todos los partidos políticos le pedimos que esto tiene que ser contemplado, tanto la licencia para que se extienda a padres en caso fallecimiento o incapacidad de la madre, o cuando el niño nace prematuro.

Un país como el nuestro, con una población envejecida, necesita hacer más amigables las políticas de natalidad.

Sunca convocó a paro nacional parcial para el próximo miércoles por nueva fórmula de licencias

El cambio en la normativa será votada por el directorio del BPS. Andrade dijo que la movilización es el último recurso al que se apela tras varios intentos de diálogo.

Óscar Andrade explicó en conferencia de prensa que desde hace 58 años se aplica la misma fórmula para liquidar las licencias y el salario vacacional.

La fórmula contempla la pérdida por las horas de lluvia, la licencia y el subsidio por enfermedad, y también se aplica para calcular los aportes.

La propuesta que está sobre la mesa en el directorio del BPS propone rebajar un 10 % de la licencia argumentando que en 2014 y 2015, la liquidación generó déficit.

Andrade dice que el argumento es débil porque en los 12 años anteriores existió superávit y consideró inadmisible que se cambien las reglas sin previa negociación.